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Eignungsdiagnostik

Wenn Arbeitgeber sich von ihren Mitarbeitern trennen ist ein fachlicher Mangel häufig nicht der Grund für die Beendigung des Arbeitsverhältnisses. In den meisten Fällen ist es die Persönlichkeit die nicht passt; oder bei Führungspositionen die fehlende Führungskompetenz der Führungskraft.

Nachdem wir im Rahmen eines Suchauftrages unseren Kunden diverse Kandidaten für die zu besetzende Position vorgeschlagen haben und die Gespräche bei unserem Kunden begleitet haben, bieten wir –auf Wunsch- zur „Absicherung“ der Entscheidung eine Eignungsdiagnostik an. Dies soll u. a. dazu dienen, die aufgrund der persönlichen Gespräche mit den Kandidaten präferierte Entscheidung nochmals zu untermauern und zu bestätigen oder aber unsere Kunden und auch die Kandidaten natürlich auch vor einer möglichen falschen Entscheidung zu bewahren.

Der Ablauf, den wir unseren Kunden in diesem Zusammenhang als zusätzliche Dienstleistung zur Verfügung stellen, lässt sich wie folgt beschreiben:

DOWERK
Fach- und Führungskräfte


Bahnhofstraße 18
48529 Nordhorn

Telefon 05921 72869-28
Telefax 05921 72869-29

stefan.dowerk@dowerk.de